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प्रधानमंत्री रोजगार प्रोत्साहन योजना | PM Rojgar Protsahan Yojana 2019

   Sarkari Yojana

प्रधानमंत्री रोजगार योजना, या पीएमआरपीवाई योजना का उद्देश्य नियोक्ताओं को रोजगार उत्पन्न करने के लिए प्रोत्साहित करना है, जहां सरकार नियोक्ताओं की कर्मचारी पेंशन योजना का हिस्सा 8.33 प्रतिशत का भुगतान करती है, नए कर्मचारियों को उनकी नौकरी के पहले तीन वर्षों के लिए। यह उन लोगों के लिए भी लागू करने का प्रस्ताव है जो बेरोजगार हैं, लेकिन साथ ही अर्ध-कुशल और अकुशल भी हैं। श्रम मंत्रालय ने एक ही योजना लागू की है और अगस्त 2016 से परिचालन में है।

प्रधानमंत्री रोजगार प्रोत्साहन योजना 2019

2016-17 के बजट में PMRPY योजना की घोषणा की गई थी, जिसमें INR 1000 करोड़ के साथ रोज़गार सृजन को बढ़ावा देने का प्राथमिक उद्देश्य था। यह योजना उन श्रमिकों को लक्षित करती है जो मासिक आधार पर INR 15000 से कम की मजदूरी अर्जित करते हैं। यह लघु और मध्यम उद्यमों और सूक्ष्म व्यवसायों के नियोक्ताओं को इस परियोजना का लाभ उठाने के लिए प्रोत्साहित करता है। प्रधानमंत्री रोजगार योजना तीन वर्षों के लिए परिचालन में आने वाली है। हालांकि भारत सरकार ईपीएस की ओर 8.33 प्रतिशत का योगदान देना जारी रखेगी, जिसे नियोक्ता को अगले तीन वर्षों के लिए बनाना है। इसलिए, सभी पात्र नए कर्मचारी वर्ष 2019-2010 तक इस योजना के अंतर्गत आ जाएंगे।

Purpose of the PMRPY Scheme

PM Rojgar Protsahan Yojana 2019

 

  • प्रधानमंत्री रोजगार योजना (पीएमआरपीवाई) का उद्देश्य उन नियोक्ताओं को प्रोत्साहित करना है जो रोजगार सृजित करने के लिए कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (ईपीएफओ) के साथ पंजीकृत हैं।
  • कपड़ा उद्योग के लिए कर्मचारियों के योगदान के लिए 8.33 प्रतिशत का भुगतान करने के अलावा, सरकार ने नए कर्मचारियों के योग्य नियोक्ताओं के लिए कर्मचारी भविष्य निधि के लिए 3.67 प्रतिशत का भुगतान करने का भी इरादा किया है।
  • योजना दो उद्देश्यों को पूरा करती है; एक, यह नियोक्ताओं द्वारा नौकरी सृजन को प्रोत्साहित करता है, और दूसरी ओर, बड़ी संख्या में श्रमिकों को रोजगार मिलता है। इन श्रमिकों के लिए एक बड़ा लाभ इन संगठित क्षेत्रों में सामाजिक सुरक्षा लाभों तक पहुंच है।

प्रधान मंत्री प्रोत्साहन योजना पात्रता

  • PMRPY का लक्ष्य प्रति माह INR 15000 से कम मजदूरी प्राप्त करने वाले श्रमिक हैं और इसलिए, नए कर्मचारी जो INR 15000 मासिक से अधिक कमाते हैं, इस योजना के लिए अर्हता प्राप्त नहीं करते हैं।
  • एक नया कर्मचारी वह होगा जो 1 अप्रैल, 2016 से पहले EPFO ​​पंजीकृत संगठन में नियमित रूप से काम नहीं कर रहा है। यह 1 अप्रैल, 2016 को या उसके बाद एक नए आधार लिंक्ड यूनिवर्सल अकाउंट नंबर के आवंटन से निर्धारित होता है।
  • यदि कर्मचारी करता है नया यूएएन नहीं है, कर्मचारी कर्मचारी भविष्य निधि संगठन के पोर्टल के माध्यम से यह सुविधा दे सकता है।
  • व्यवसाय को ईपीएफओ के साथ पंजीकृत होना चाहिए और उसके पास श्रम पहचान संख्या (लिन) होनी चाहिए जो कि श्रम सुविधा पोर्टल के तहत प्राप्त कर सकता है।
  • PMPRY योजना के तहत, श्रम पहचान संख्या सभी आधिकारिक संचार के लिए प्राथमिक संदर्भ संख्या के रूप में काम करेगी।
  • इस योजना के लिए आवेदन करने वाले नियोक्ताओं और प्रतिष्ठानों को उनके द्वारा प्रस्तुत जानकारी के लिए पूरी तरह से जिम्मेदार माना जाता है।
  • यदि किसी भी समय यह गलत पाया जाता है, तो यह माना जाएगा कि कपड़ा उद्योग के लिए ईपीएस भुगतान / ईपीएफ भुगतान कर्मचारियों के लिए नहीं किया गया था।
  • यह नियोक्ता को कर्मचारी भविष्य निधि योजना, 1952 के नियमों के तहत दंड के लिए उत्तरदायी बना देगा।
  • जो नियोक्ता योजना के लिए पात्र हैं, उन्हें इस योजना के तहत लाभ का उपयोग करने के लिए नए कर्मचारियों को श्रमिकों के संदर्भ आधार में जोड़ना चाहिए।

Benefits Under the PMRPY Scheme

  • ईपीएफ अधिनियम 1952 के तहत ईपीएफओ और वैध श्रम पहचान संख्या (लिन) के तहत प्रतिष्ठान पंजीकृत होना चाहिए;
    पंजीकृत प्रतिष्ठान में एक संगठनात्मक पैन होना चाहिए|
  • कंपनी या व्यवसाय के पास एक वैध बैंक खाता होना चाहिए और उस प्रवेश द्वार का विवरण होना चाहिए जिसके माध्यम से स्थापना के लिए भुगतान किया जाता है|
  • मार्च 2019 तक ECR को प्रतिष्ठान द्वारा प्रस्तुत किया जाना चाहिए ।
  • स्थापना में कर्मचारियों की संख्या 1 अप्रैल, 2016 को या उसके बाद बढ़नी चाहिए ।
  • 1 अप्रैल 2019 के बाद पंजीकृत एक नए प्रतिष्ठान में आवश्यक शर्तों को पूरा करने पर सभी नए कर्मचारियों को कवर किया जा सकता है।

प्रधान मंत्री प्रोत्साहन योजना | Apply Online

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  • योजना के आवेदन के लिए आपको सबसे पहले आपको इस वेबसाइट पर क्लिक करना होगा|
  • इसके बाद आपको LOGIN के ऑप्शन पर क्लिक करना होगा|
  • इसके बाद आपको रजिस्ट्रेशन पर क्लिक करना होगा|
  • रजिस्ट्रेशन प्रोसेस पूरी होने के बाद आपके पास एक यूज़र आईडी और पासवर्ड मिलेगा|
  • अब आप साइन इन पर क्लिक करे|
  • अब आवेदन प्रक्रिया को पूरा करे और सबमिट करे|
  • पूरी प्रक्रिया करने के बाद आपको एक रेफ़्रेन्स आईडी मिलेगी|
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